Crise du Travail

  • Flexibilité du travail (horaires, lieux, …) & Organisations agiles, plates, ouvertes
  • Innovation managériale : “shadow cabinet” => instance bis portant un regard critique sur les décisions stratégiques de l’entreprise
  • Soutien aux managers, accompagner les enjeux business et mettre en place des dispositifs managériaux innovants
  • Généralisation du télétravail pour les fonctions compatibles, management à distance